Mikä on devshirme-järjestelmä Ottomaanien valtakunnassa ja miten sitä sovelletaan? Mikä on devshirme-järjestelmän historia ja tarkoitus?

Devshirme-järjestelmä tunnetaan menetelmänä, jota janissaarit käyttivät toimittamaan sotilaita ottomaanien aikana. Joten miten devshirme-järjestelmää sovellettiin, mikä on sen historia ja tarkoitus? Tässä on kaikki tiedot devshirme-järjestelmästä...

Devshirme-järjestelmä on yksi käytännöistä, jotka muodostivat yhteiskuntajärjestyksen ottomaanien kaudella. II. Tämä järjestelmä, joka otettiin käyttöön Murad II: n hallituskaudella, vastasi ottomaanien armeijan ja valtion organisaation tarpeita. nuorten kristittyjen poikien valinta islamiin ja valtion palveleminen tavatakseen sisältää. Tässä sisällössä Janissarit yrittävät värvätä sotilaita armeijaan ja palvella valtiota. Keskustellaan mielenkiintoisista yksityiskohdista devshirme-järjestelmästä, jossa päteviä ihmisiä valitaan ja koulutetaan. me saimme sen.

Ottomanin devshirme-järjestelmä

MITÄ SOPIMUSJÄRJESTELMÄ TARKOITTAA?

Devshirme-järjestelmä, 14. 1700-luvulta Se on sotilaallinen ja hallinnollinen organisaatiojärjestelmä, jota sovellettiin Ottomaanien valtakunnassa 1800-luvulle asti. Tämä järjestelmä sallii nuorille pojille kristillisistä yhteisöistä (

heidän perheidensä pyynnöstä) Tämä sisältää valtion palvelukseen valitun ja islamilaiseen kulttuuriin kuulumisen.

MIKÄ ON MUUTOSJÄRJESTELMÄN HISTORIA JA TARKOITUS?

juontaa juurensa Ottomaanien valtakunnan perustamiskaudelle,Evshirme-järjestelmä kehitettiin kouluttamaan valtion tarvitsemia päteviä ylläpitäjiä ja sotilaita. 14. Käytäntö alkoi 1400-luvulla, erityisesti 1400-luvulla. ja 16. Se on maksimoinut vaikutusvaltansa vuosisatojen ajan.

Lisäksi sen tavoitteena oli vahvistaa Ottomaanien valtakunnan hallinnollista ja sotilaallista valtaa. Tämän järjestelmän ansiosta kristillisistä perheistä valitut lahjakkaat ja potentiaaliset nuoret miehet käännytettiin islamiin ja otettiin ottomaanien valtion palvelukseen. Deshirme-järjestelmän avulla sen tarkoituksena oli lujittaa Ottomaanien valtakunnan keskushallintoa ja vahvistaa sen yhteiskuntajärjestystä.

MITEN VUOSIJÄRJESTELMÄÄ KÄYTETTIIN?

Devshirme-järjestelmää hallinnoi yleensä Rumeliassa toimiva devshirme-organisaatio. Tämä järjestö huolehti nuorten miesten valinnasta, koulutuksesta ja rekrytoinnista. Se on sovellus, jota ei käytetä vain sotilaallisella alalla, vaan myös muilla valtion tasoilla.

Mikä on devshirme-järjestelmä?

• Miten rekrytointiprosessi etenee?

Ehdokasvalinta: Devshirmen prosessi alkaa nuorista pojista, jotka valitaan kristillisistä perheistä. Esittelemällä lapsensa devshirme-järjestelmään perheet toivovat saavansa paremman tulevaisuuden.

Huomautus: Juutalaisia ​​lapsia ei värvätty. Juutalaisten tavoin ortodoksiset kristityt suljettiin devshirme-järjestelmän ulkopuolelle.

Koulutus ja muutos: Valitut ehdokkaat ovat erityisesti kouluttaneet devshirmen organisaation. Koulutuksissa valitut ehdokkaat ovat mukana islamilaisessa kulttuurissa. Tässä prosessissa ehdokkaat oppivat islamin uskonnon, oppivat turkkia ja saavat sotilaskoulutusta.

Tehtävä: Koulutuksensa suorittaneet hakijat määrätään valtion eri aloille. Sotilasalalla he voivat osallistua "Janitsari"-yksiköihin sekä hallinnollisiin tehtäviin.

• Tehtävät suoritetaan devshirme-järjestelmän puitteissa

Devshirme-järjestelmän alla koulutetut nuoret miehet ottivat tärkeitä tehtäviä Ottomaanien valtakunnan eri aloilla. Devshirme-järjestelmä, joka oli erityisen tehokas sotilaallisella alalla, lisäsi ottomaanien armeijan valtaa ja vaikutti sen menestykseen. Lisäksi osavaltion hallintotasoilla kohdataan usein devshirme-alkuperää olevia ihmisiä.

devshirme-järjestelmän prosessi

Devshirme-järjestelmän tulokset;

Devshirme-järjestelmällä oli tärkeitä vaikutuksia Ottomaanien valtakunnan historiassa. Tämä järjestelmä mahdollisti ottomaanien armeijan kurinalaisen ja vahvan rakenteen ja oli tehokas valtakunnan laajentumisessa. Devshirme-järjestelmä on kuitenkin aiheuttanut myös kiistaa ja kritiikkiä.

Vaikutukset ja muutokset;

Devshirme-järjestelmä johti sosiaalisiin ja kulttuurisiin muutoksiin Ottomaanien valtakunnassa. Kristillistä alkuperää olevien nuorten kääntyminen islamiin tapahtui yhteiskunnassa uskonnollinen muutos. Lisäksi devshirme-järjestelmällä koulutettujen eliittisotilaiden läsnäolo lisäsi ottomaanien armeijan voimaa ja vaikutti valtakunnan laajentumiseen.

• Devshirme-järjestelmän vaikutukset tuloksiin

sosiaaliset ja kulttuuriset vaikutukset;

Devshirme-järjestelmä aiheutti sosiaalisia ja kulttuurisia muutoksia ottomaanien yhteiskunnassa. Kun kristityt lapset sopeutuivat islamilaiseen kulttuuriin, ottomaanien yhteiskunnassa muodostui uusi identiteetti. Lisäksi devshirme-järjestelmän avulla kasvatettujen nuorten solidaarisuuden ja yhtenäisyyden tunne on vahvistunut.

Poliittiset ja taloudelliset vaikutukset;

Devshirme-järjestelmä vaikutti Ottomaanien valtakunnan poliittiseen ja taloudelliseen rakenteeseen. Devshirme-alkuperää olevia ihmisiä nimitettiin tärkeisiin tehtäviin valtion hallintotasoilla ja he osallistuivat valtakunnan hallintoon. Lisäksi devshirme-järjestelmällä koulutetut sotilaat lisäsivät ottomaanien armeijan valtaa ja suojelivat tehokkaasti valtakunnan rajoja.