26 tapaa luoda sosiaalisen median sitoutuminen sisältömarkkinoinnilla

Etsitkö kiinnostavaa sisältöä?

Onko sisältösi yhteydessä ihmisiin ja kannustaako heitä sitoutumaan?

Tässä artikkelissa näytän sinulle 26 tapaa tehdä sisältöä, joka houkuttelee ihmisiä, A-Z-vihjeiden oppaassa.

# 1: Kirjailijoilla on merkitystä

Kirjallista sisältöä ei ole ilman tekijöitä, olipa kyseessä sitten 140 merkin pituisten viestien tai 1000 sanan artikkeleiden rakentaminen. Haluat paitsi ihmisiä, jotka osaavat kirjoittaa hyvin (esim. Selkeät kohdat, oikeanlainen oikeinkirjoitus ja kielioppi, aktiivinen ääni), tarvitset kirjailijoita ja tiimin jäseniä, jotka osaavat Ajattele strategisesti sisältöä, joka vaikuttaa yleisösi kanssa eniten.

Puhumme tarkemmista yksityiskohdista mennessä luetteloon. Ajattele nyt strategiaa.

# 2: Blogi puhuneena pyörässä

Blogi tarjoaa mahdollisuuden keskustella aiheesta perusteellisesti. Se on paikka, jossa voit tarjoa selityksiä ja ehdotuksia, osoita ohjeita, osoita johtajuutta ja tarjoa runsaasti hyödyllistä sisältöä lukijoille.

Kristi Hines tarjoaa näitä hyödyllisiä vinkkejä blogisisällölle:

• Analysoi kilpailijasi (aiheet, viestien tiheys, kuka kirjoittaa ne, miten ne jaetaan) nähdäksesi mikä toimii ja mikä ei.
• Tee sisällöstäsi arvokasta ja ainutlaatuista.
• Tilaa alan parhaat blogit RSS: n avulla voit seurata viimeisimpiä kuumia aiheita.
• Etsi ihmisiä, jotka esittävät kysymyksiä avainsanastasi tai lauseestasi Twitterissä.
• Kysy myynti- ja tukitiimiltäsi, mitä kysymyksiä kysytään eniten potentiaalisten tai nykyisten asiakkaiden

Vastaako blogisi sisältö asiakkaidesi tarpeita ja odotuksia?

# 3: Kuratoi valittu sisältö

Muutaman viime vuoden aikana sisällön kuratointi siitä on tullut valtavirtaa, kun kaikenkokoiset ja -toimialaiset yritykset ovat alkaneet omaksua käytännön.

Sisällön kuratointi määritellään "verkkosisällön löytämisen, järjestämisen ja jakamisen prosessiksi".

Kuten Beth Kanter kirjoittaa: "Sisällön kuratointi ei tarkoita linkkien keräämistä tai tietopakettia, vaan pikemminkin niiden asettamista kontekstiin organisaation, merkintöjen ja esitysten kanssa. Sisällön kuraattorit tarjota räätälöity, tarkastettu valikoima parhaita ja osuvimpia resursseja aiheesta tai aiheesta. "

Brian Carter tarjosi sosiaalisen median lähetyssääntöään Social Media Marketing Worldissä (SMMW13): Julkaise kuratoitua sisältöä 50%, alkuperäinen sisältö 30% ja mainosmateriaali 20% ajasta.

 # 4: Tiedot antavat suunnan

Sosiaaliset tiedot voivat kertoa meille paljon toimialoista, asiakkaista ja näkymistä; mitä meidän pitäisi tehdä enemmän ja mitä meidän pitäisi tehdä vähemmän. Jayson DeMers sanoo sosiaaliset tiedot voivat tarjota yrityksille viisi oivallusta:

• Reaaliaikainen markkinatunnelma
• Asiaankuuluvat asiat ja sisältö
• Käyttäjien kiinnostuksen kohteet
• Sisäiset toimintamittarit
• Kilpailukykyinen tutkimus

Kuinka käytät sosiaalisia tietoja? Missä voit parantaa prosessejasi?

# 5: Sähköposti ja sosiaalinen media toimivat käsi kädessä

Luuletko sähköpostin ja sosiaalisen median erillisinä kokonaisuuksina? Suositteko yhtä enemmän kuin toista? Tosiasia on, että sähköposti ja sosiaalinen media täydentävät toisiaan varsin hyvin. He hyödyntävät toisiaan. Auta toista katsomaan yleisön, joka ei ehkä ole muuten törmännyt viestiin.

DJ Waldow tarjoaa näitä arvokkaita vinkkejä sähköpostin ja sosiaalisen median integroimiseksi:

• Sisällytä sosiaaliset kuvakkeet sähköposteihin
• Pyydä sähköpostitilaajia jakamaan ja muodostamaan yhteys
• Lähetä erillinen sähköpostikampanja
• Tarjoa kannustimia -pyydä esimerkiksi sähköpostitilaajia kutsumaan ystäviä Facebookiin alennuksen saamiseksi
• Mainosta rekisteröitymistä sähköpostilla sosiaalisten verkostojen kautta
• Sisällytä "retweet this snippet" sähköpostitse
• Luo sähköpostin valintalomake Facebookissa
• Älä unohda tekstiviestejä -kirjoita sähköpostiosoitteesi
• Mainosta sähköpostimarkkinointia blogissasi

# 6: Facebook-sivut eivät takaa sitoutumista, mutta ovat hyviä työnhakijoita

Perustaminen a Facebook-sivu ja sen julkaiseminen maailman nähtäväksi ei automaattisesti lähetä ihmisiä juoksemaan osallistumaan yritykseesi. Sitoutumisstrategiat tulisi kokeilla ja testata tietyn ajanjakson ajan.

Mari Smith tarjoaa nämä viisi tekijää, jotka edistävät poikkeuksellista sitoutumista ja mitattavissa olevia tuloksia:

• Käynnistä luovia kannustimia
• Lähetä erittäin jaettavaa sisältöä
• Rakenna tiukka yhteisö
• Onko omituinen tuotemerkki - esimerkiksi lisää huumoria ja viihdettä
• Anna faneillesi runsaasti erinomaista sisältöä säännöllisesti.

  

# 7: Google+ tarjoaa ainutlaatuisen yhdistelmän ominaisuuksia ja etuja

Olitpa sitten fani Google+ tai ei, sinun pitäisi tietää, että se on voima, johon on laskettava. GlobalWebIndex ilmoitti äskettäin, että Google+ on edelleen maailman suurin sosiaalinen verkosto, jolla on 359 miljoonaa aktiivista käyttäjää kuukaudessa (Facebook on numero 1 903 miljoonaa tiliä).

Sarah Bauer ehdottaa, että Google+ on nopeasti tulossa "tärkeimmäksi sisällön julkaisualustaksi yrityksille, jotka etsivät korkeampia hakusijoituksia. Google+ -palveluun lähetetyn sisällön tiedot indeksoidaan välittömästi Google-haulle. Twitterissä tai Facebookissa Google on rajoittanut pääsyä tietoihin ja indeksointi voi viedä muutaman päivän. AuthorRank, digitaalinen allekirjoitus Google+ -käyttäjille, on myös asetettu vaikuttamaan hakutulosten sijoitusjärjestykseen. "

Mike Stenger tarjoaa nämä vinkkejä lukijoiden tavoittamiseen Google+ -palvelussa:

• Seuraa aktiivisia ihmisiä, jotka ovat merkityksellisiä yrityksellesi
• Ota aikaa kommentoida
• Osallistu hangouteihin
• Julkaise korkealaatuista sisältöä

# 8: HootSuite tarjoaa mahdollisuuden kuunnella ja harjoittaa

HootSuite, suosittu sosiaalisen median hallintapaneeli, tarjoaa tapoja kaventaa paikkoja yhteydenpitoon käyttäjien kanssa. Kuten Pawan Deshpande ehdottaa, "…tilaa kiinnostavan avainsanan Twitter-haku. Sen sijaan, että kiinnittäisit huomiota streamisi twiitteihin, pidä silmällä artikkeleita, videoita ja kuvia, jotka linkitetään tweeteistä paljastavan sisällön paljastamiseen. Usein löydät sisältöä ennen kuin Google pystyy edes indeksoimaan sitä. "

Vaihe 1:

Vaihe 2:

# 9: Välitön palaute auttaa

Sosiaalinen media kannustaa kaksisuuntaiseen keskusteluun, joten miksi ei Hyödynnä palautetta, jota saat sosiaalisten verkostojen käyttäjiltä? Andres Traslavina tarjoaa luovia tapoja ongelmanratkaisuun ja markkinoinnin ja liiketoiminnan tavoitteiden saavuttamiseen:

• Kerää tuotepalautetta
• Isännöi online-kohderyhmää Twitter Chatin kautta
• Suorita kyselyjä ja kyselyjä
• Kysy alan asiantuntijoilta
• Crowdsource-blogin sisältö
• Kehitä persoonia
• Seuraa tuotemerkin mainintoja

Tiedot, jotka voit hankkia asiakkailta ja mahdollisilta asiakkailta, tarjoavat hetkessä ja tulevaisuudessa mahdollisuuksia sitoutumiseen.

# 10: Toimittajan digitaalisen median pyramidi kannustaa sitoutumista

Benjamin A. Davis keksi digitaalisen median pyramidin käsitteen vaihtoehtoiseksi lähestymistavaksi bloggaajille ja muille online-toimittajille perinteisen painetun toimittajan käänteisestä pyramidista. Davis ehdottaa, että yksi digitaalisen median pyramidin piirteistä on "kannustaa" käyttäjien "tai lukijoiden itseopetusta, antaa heille mahdollisuuden etsiä nopeasti tasapainoista tietoa uutisista käyttämällä upotettuja linkkejä, sosiaalisia verkostoja ja muita lähteet."

Se on tämän "itseopetuksen" aikana, kun sitoutuminen on kypsä. Kun lukijat napsauttavat linkkejä, yritykset voivat muistuttaa heitä sosiaalisen median jakamispainikkeilla ja kutsuilla tykätä, uudelleentwiitata, +1, mainita ja jakaa sisältöä useilla kanavilla. Ja voilà, ennen kuin huomaatkaan, on olemassa paljon mahdollisuuksia sitoutumiseen.

# 11: Avainsanat auttavat löytämään neulan heinäsuovasta

Verkossa joka minuutti jaettavan tiedon määrä voi tuntua melko pelottavalta. Harkitse näitä vuosia sitten ilmoittamia lukuja Domo:

• 684 478 sisältöä jaetaan Facebookissa
• Google tarjoaa 2 000 000 hakukyselyä
• 48 tuntia videota ladataan YouTubeen
• 47 000 sovellusta ladataan App Storesta
• 3600 kuvaa jaetaan Instagramissa
• Luodaan 571 uutta verkkosivustoa

Mikä auttaisi vie sisältösi niiden ihmisten eteen, jotka arvostavat sen lukemista eniten? Avainsanat, helppo ja yksinkertainen.

Kuten Jerilyn Soncrant ehdottaa:

"Kun lähetät sosiaalisen median verkostoihin, sisältää avainsanoja seuraavissa paikoissa samalla kun muistat, että niiden täytyy kuulostaa luonnollisilta. Jos tuntuu itsestään selvältä, että olet piiloutunut avainsanailmaukseen, poista se tai yritä uudelleen. Sijoita avainsanat:

• Kaikkien sosiaalisten verkostojesi Bio- tai Tietoja meistä -osiossa
• Viesteissä, kun puhut kyseisestä aiheesta
• Kutakin sosiaalista verkostoa varten luomassasi URL-osoitteessa
• Blogiviestiesi otsikoissa

# 12: LinkedInin rooli

Ajoittain, LinkedIn saattaa näyttää olevan yksi väärinymmärretyistä alustoista. Älykkäät yritykset ovat havainneet, että LinkedIn on avaintekijä sitoutumisessa. Mike Delgado tarjoaa nämä ehdotukset:

• Hyödynnä LinkedIn-ryhmiä löytää kiinnostavaa sisältöä yrityksen seuraajille.
• Lähetä tilan päivitykset usein (varsinkin joka aamu).
• Lisää kuvia, tiedostoja, kysymyksiä, linkkejä ja kilpailuja tilapäivityksissä.
• Mainosta LinkedIn-yrityssivumerkkiäsi ja tuotesuosituksia verkkosivustollasi.
• Käytä LinkedIn-suositusmainoksia.

  

# 13: Mobiilisisältö tapaa ihmisiä missä he ovat - tällä hetkellä

Jos harjoittelet tavallista liiketoimintaa, mobiilisisältö tarjoaa loistavan mahdollisuuden saada potentiaaliset asiakkaat mukaan. Christina Zila jakaa nämä oivallukset:

"Yleensä älypuhelinten käyttäjät etsivät paikallista tietoa ollessaan liikkeellä. Tutkimuksen jälkeen älypuhelinten käyttäjät haluavat tietää, onko lähellä fyysistä sijaintia. Tämän tyyppisten hakujen sisällön pitäisi sisältää perustiedot yhteystiedoista - osoite, puhelinnumero ja aukioloajat- sekä lyhyt kuvaus sijainnista, jossa korostetaan, miksi kävijän tulisi valita kyseinen sijainti.

Ja muuntyyppisille yrityksille Ian Cleary tarjoaa ehdotuksia sellaisen blogin luomiseksi mobiiliystävällinen ja verkkosivusto, joka on reagoivasti suunniteltu.

# 14: Nurture johtaa sosiaalisen median kommenttivastausten kautta

Jotkut yritykset etsivät kaikkia vääriä paikkoja. He kertovat, etteivät näe sosiaalisen median pyrkimyksiä, ja huomaat, että kukaan ei ole vastannut käyttäjän jättämiin kommentteihin tai kysymyksiin.

Scott Gallagher ilmaisee tämän asian kauniisti: ”Sosiaalinen media on vain jakamista ja keskustelua. Jos lähetät suuren osan sisällöstä, on erittäin hyvät mahdollisuudet saada ihmiset kommentoimaan sitä. Nämä ovat sinun liidejäsi, ja sinun on rohkaistava heitä tulemaan lisää. Täällä monet ihmiset hajoavat sosiaalisen median strategioissaan. He eivät ymmärrä, että vastaaminen mediakommentteihin voi olla yhtä tärkeää kuin itse sisällön luominen. Kun joku kommentoi, sinun on vastattava.”

# 15: Tavoitteet ovat avainasemassa

Nopeasti, jos joku pyysi sinua luetelemaan yrityksesi sisältömarkkinointitavoitteita, tiedätkö vastauksen? Marissa Peacock huomauttaa: "Kyse ei ole vain vanhan sisällön luomisesta; se tunnustaa, että saavuttaakseen enemmän asiakkaita yritysten on lisättävä ponnistelujaan tarjota ajankohtaista ja osuvaa sisältöä.”

Ajankohtainen ja osuva sisältö kuulostaa hyvältä mantralta!

# 16: Podcasting tarjoaa tehokkaan työkalun

Podcasting kasvaa valtavasti. Mitch Joel kertoo tapoja, joilla se voi olla tehokas työkalu sitoutumiseen. ”Luotettava podcast on tehokas työkalu sosiaaliseen todentamiseen. Kysymällä tunnustetuilta viranomaisilta ja alan ajattelijoilta 20 minuutin haastattelu ei vain tuota arvoa yleisölle, vaan sitä voidaan käyttää myös muilla tavoilla. Tämäntyyppinen esitys on loistava sisäisen viestinnän työkalu Auta ikäisesi oppimaan lisää palvelusta. ” Joel sanoi myös: "Podcasting on tapa verkostoitua alan tärkeimpien ajatusjohtajien kanssa.”

# 17: Quoran kysymykset ja vastaukset

Saatat kuulla sekavia tunteita Quora. Jotkut sanovat, että on hieno resurssi nähdä, mitä toimialasi ihmiset haluavat tietää. Elijah Young tarjoaa molemmat näkökulmat ja tuo esiin nämä Quoran edut: ”Loistava paikka löytää sisältöideoita ja asiantuntijat, verkostoitumismahdollisuudet ja yhteisyritykset. " Toisaalta hän sanoo: "Se on oman itsensä mainostamisen pääoma maailma."

Mitä mieltä olet Quorasta sitoutumista edeltävään ja sisällön jälkeiseen kehitykseen?

# 18: Sijoitetun pääoman tuotto (ROI) on osa yhtälöä

Tiedän - ROI on usein norsu huoneessa. Mutta sen ei tarvitse olla. Se on vain pidettävä näkökulmasta. Nichole Kelly summaa sosiaalisen median sijoitetun pääoman tuottoprosentin tällä tavalla: ”Sosiaalisen median suurin haaste on se, että yritämme mitata sosiaalinen media sosiaalisessa kanavassa, vaikka tosiasiallisesti liiketoiminnan arvo yleensä tapahtuu verkkosivustolla tai sähköpostilla lista. Sinun on lopetettava ajattelu yhden siilon ja tarkastele sosiaalista mediaa osana tarinaa.”

# 19: Tarinankerronta on yhteydessä yhteyteen

Tarinankerronnasta on tullut yksi niistä tunnussanoista, joista kuulemme keskustellemme sosiaalisen median piireissä. Jotkut tulkitsevat sen tarkoittavan, että kirjoittajan on kyettävä kertomaan hyvä tarina. Ja vaikka se onkin totta, tarinankerronnassa on jotain vielä voimakkaampaa.

Monica Carter Tagore lisää tärkeän ulottuvuuden: ”… tarinankerronta on yhteydenpitoa seuraajiin, ystäviin ja piireihin emotionaalisella tasolla. Ja kun teet, niin käydä syvempää ja mielekkäämpää sosiaalisen median keskustelua.”

# 20: Twitter ja toimitusjohtajat

Monissa yrityksissä sosiaalisen median yhteisöpäälliköt seuraavat yrityksen sosiaalisia profiileja yrityksen mainitsemiseksi ja jakavat oleellista sisältöä heidän kanssaan Viserrys seuraajia. Ja vaikka he tekevät siellä loistavaa työtä, asiakkaat haluavat usein tietää, mitä toimitusjohtajat ja ylimmän johdon ajattelevat, lukevat ja tekevät alalla.

Monica Romeri antaa tämän neuvon: “Kannusta toimitusjohtajaasi ja muita yritysjohtajia osallistumaan yrityksesi läsnäoloon Twitterissä. Toimitusjohtaja voi käyttää Twitteriä tien päällä helposti markkinoinnin ja suhdetoiminnan resurssina. Kokousten välillä kestää vain muutama minuutti, jotta voit jakaa suuren sisällön ja oivaltavan kommentin, joten hanki toimitusjohtajasi ja muut johtajat mukaan Twitter-sitoutumisella. "

# 21: Ainutlaatuinen sisältö on muotoiltu

Miksi näyttää toisinaan siltä, ​​että muilla yrityksillä on enemmän ainutlaatuista sisältöä? Totuus on, että he aloittivat sinä, missä teit - ilman sisältöä tai ehkä muutaman vanhan valkoisen paperin kanssa.

Stanford Smith sanoo: "Sosiaalisen median sitoutumisen alussa sinulla ei ole sisältöä. Sinulla on vain ainesosia. Nämä ainesosat yhdistetään erityyppiseksi sisällöksi. Tehtaan kerroksen improvisoitu video muutetaan YouTube-videoksi. Myyntikokouksen esitys muutetaan kiehtovaksi teollisuuden infografiikaksi. Asiakastapaustutkimuksista tehdään oivaltavia blogiviestejä. "

"Sisältö on muotoiltu, ei korjattu. Et tiedä mitä sinulla on ja miten sitä voidaan käyttää, kunnes olet ymmärtää yleisön tarpeita, mitä he arvostavat ja jakavat ja miten asiakkaat haluavat kerätä tietoja tuotteestasi. Hanki nämä vastaukset, ja sisältömahdollisuudet ovat helpommin tunnistettavissa.”

# 22: Videot ovat usein paras valinta

Mikä on video, joka vangitsee katsojat? Ensinnäkin, jos se tehdään hyvin, sillä on hyvä tapa kiinnittää huomiomme, kouluttaa ja viihdyttää samanaikaisesti. Otamme paljon kirjoitettua sisältöä koko päivän. Video tarjoaa muutaman minuutin hengähdystauon.

Joe Martin ehdottaa: "Markkinoijien pitäisi ottaa huomioon videoiden kasvun sosiaalisissa ja mobiilikanavissa ja etsiä tapoja investoida edelleen videosisältöönja luoda kiinnostava kokemus mobiililaitteiden käyttäjille. Sosiaalisen markkinoinnin sijoitetun pääoman tuottoprosentti on nousussa ja tietomme osoittavat, että videosisältö johtaa varmasti parempiin tuloksiin kuin muu kuin videosisältö. "

Puhumme lisää videosisällöstä # 25, YouTuben videot, jotka sitoutuvat.

# 23: Verkkoseminaarit tarjoavat mahdollisuuden reaaliaikaiseen sitoutumiseen

Verkkoseminaarit, ainutlaatuinen sekoitus verkkokokemusten käyttöä koulutusseminaareissa, ovat tulleet niin valtavirtaan, että tuskin muistan ensimmäistä, missä kävin tai kuinka kauan sitten. Kyky istua työpöydän ääressä ja virittyä toisessa maassa tai maailmassa järjestetylle harjoitukselle ja reaaliaikaiselle sisällölle altistuminen voi olla yksi palkitsevimmista kokemuksista, joita yritys voi tuoda kohteekseen yleisö.

Allison King neuvoo markkinoijia pitää verkkoseminaarin sisältö tiukasti kohdennettuna. Hän sanoo: "On parempi mennä syvällisemmin kapeaan aiheeseen kuin pyyhkiä laajemmasta aiheesta. Useimmat verkkoseminaarit ovat noin tunnin pituisia esitystä varten, jota seuraa Q / A-istunto. " Allisonilla on kaksi suositusta pitääkseen tukikohdat peitettynä:

• Hanki PowerPoint-esitys kaiuttimista kaksi viikkoa etukäteen, niin saat itsellesi mahdollisuuden tarkistaa se ja pyytää sitä tarvittaessa.
• Pidä puhujaa edeltävä istunto viikkoa etukäteen, jossa kaiuttimet harjoittavat esityksensä.

  

Yllä olevassa kuvassa WorldMide Webinars by ClickMeeting, näet, miksi ihmiset järjestävät webinaareja.

# 24: E (x) käyttäjien periksi

Nordstrom on tunnustettu heistä asiakaspalvelun huippuosaamista. Ihmiset välittävät kokemuksistaan ​​yrityksissä - ja tämä pätee myös verkkosisältöön. He huomaavat todennäköisemmin, kun jokin ei toimi kunnolla, kuten huono navigointijärjestelmä, rikkinäiset linkit ja tehokas sisältö. Bottom line, online-käyttäjät odottavat asioiden menevän hyvin.

Blaise Lucey kirjoittaa: "Paras SEO-strategia ytimessään tarjoaa saumattoman käyttäjäkokemuksen, kun ihmiset vierailevat verkkosivustolla. Ota askel taaksepäin ja katso verkkosivustoasi. Käytä Google Analyticsia tai muuta analyysityökalua nähdäksesi, miten ihmiset etsivät sivustoa. Suorita sitten paluuta napsauttamalla kyseistä sivua ja teeskentelemällä, että olet vierailija. Mitä sinä näet? Kuten joku, joka juuri tuli sivustolle lukemaan tiettyä blogiviestiä, haluatko tai haluatko pakottaa napsauttamaan mitään muuta? Muista, että erityistä tietoa etsivillä ihmisillä on usein tunnelinäkö. Sinun on laajennettava heidän näköalojaan uudella sisällöllä, joka vetää heidät eteenpäin sivustoon. "

# 25: YouTube-videot toimivat kaikkien budjettien kanssa

Videoiden luominen ei vaadi suurta vaivaa YouTube. Jopa pieni budjetti edullisella videokameralla tai älypuhelinkameralla menee pitkälle, jos sinulla ei ole keinoja jakaa enemmän resursseja. Jeff Bullas tarjoaa nämä ideoita mitä tallentaa videoihin ja julkaista:

• Järjestä muodolliset haastattelut etukäteen valmiilla kysymyksillä ja vastauksilla
• Tee rentoja, improvisoituja videohaastatteluja konferenssissa
• Esitykset joko osittain tai kokonaan ja muokattuina tai muokkaamattomina
• Videotuotteet kuten vaatteita tai esineitä, jotka voit julkaista verkkokaupassasi näytä tuote ja miten sitä voidaan säätää tai käyttää
• Opetusvideot, jotka opettavat
• Tartu älypuhelimeen ja saada ihmisten palautetta tai kommentteja kuten ne tapahtuvat tuotteellasi, palvelullasi tai kaupallasi. Tämä tulee antaa aitoja ja aitoja suosittelut että rahalla ei voi ostaa

# 26: Vyöhykkeet ja sosiaalisen median lähettäminen

Sosiaalinen media on paikallinen, kansallinen ja maailmanlaajuinen kokemus, ja hyvien aikojen tunteminen on erittäin tärkeää.

Aluksi, Craig Van Korlaar tarjoaa tämän ohjeen: ”Haluatte niille teistä Yhdysvalloissa, joilla on kansallinen yleisö käyttää itäistä aikaa, koska täällä asuu lähes puolet (48%) Yhdysvaltain väestöstä (itäinen + keski = 81%). Jos yleisösi on ensisijaisesti paikallinen tai alueellinen, käsittele sitä paikallisena ajankohtana. "

Hän tarjoaa myös hyödyllisen suunnittele ja ajoita hyvät ajat sisällön julkaisemiseksi, käännöksillä kahdeksalla kielellä.

Päätösajatukset

Kuten näette, sitoutumiseen liittyy monia elementtejä. Kaikki A-Z: stä, kirjailijasta aina aikavyöhykkeisiin. Ja voisimme keskustella paljon enemmän. Nyt on sinun vuorosi.

Mitä mieltä sinä olet? Kuinka luodaan sosiaalisen median sitoutuminen sisältömarkkinointiin? Jaa ajatuksesi alla olevassa tilassa.